6月2日至5日，聊城职院组织开展了2020年高校教师资格考试面试工作。按照省教育厅《关于做好2020年山东省高等学校教师资格考试面试工作的通知》和山东省高校教师资格认定指导中心网络会议要求，结合学校实际，制定了面试工作方案，成立了面试专家审查委员会；按照专业大类相近的原则，成立4了专业评议组，每个专业评议组均由系部负责人担任组长；为“公平、公正、公开”的评审，学校对4个评议组进行指导和培训，同时每一专业评议组安排组织人事处和纪委各1人全程参与。
此次面试共有49名教师报名参加，其中9名教师符合免面试条件，40名教师进行了现场面试。面试过程分试讲和答辩两个环节，参加试讲的教师们精神饱满、教态大方，PPT课件设计精妙、教法多样，互动有序、启迪有方，逻辑性强，充分展示了各自的教学魅力。
通过现场面试、专家评议审查，我校49名教师面试成绩均合格，下一步将参加山东省高校教师资格认定指导中心统一组织的高校教师资格认定工作。
此次面试有效促进了系部间新进教师相互交流、学习，也为各系部深入了解新进教师的教育教学能力，进一步挖掘青年教师的教学创新潜力提供了机会和平台。
